助成金について

「人材開発支援助成金」は、国（厚生労働省）が事業主に支給する助成金のひとつです。従業員が新しいスキルを身につけるための職業訓練などを計画にもとづいて実施した場合に、その費用や訓練期間中の賃金の一部を国が負担してくれる制度です。

「今の業務にこれ以上の発展を感じられない」「将来への不安が大きい」「人材育成にコストをかけづらい」——そんな課題を感じている経営者・人事担当者の方は、ぜひ活用をご検討ください。研修費用の負担を抑えながら、計画的に人材育成を進められます。

助成金で具体的にできること

• 従業員のスキルアップを目的とした研修・eラーニングの実施
• 新しい業務やデジタル分野への配置転換に向けたリスキリング
• 新入社員・若手から管理職まで、階層に応じた人材育成
• DX・AI・Webマーケティングなど、これからの時代に必要な分野の学び直し

助成金のメリット

• 研修コストの軽減：訓練にかかった経費の一部が助成され、自己負担を抑えて研修を実施できます。
• 賃金の一部助成：要件を満たす場合、訓練期間中の賃金の一部も助成の対象となります。
• 計画的な人材育成：助成金の活用を前提に、年間の育成計画を立てやすくなります。
• 採用難への対応：外部採用に頼らず、社内人材のスキルを高めて事業の変化に対応できます。

対象となる研修について

当アカデミーが提供するクラウド型eラーニング（AI基礎・AI実践・DX推進・SNS＆Webマーケティングの各コース）も、要件を満たすことで助成金の対象となる場合があります。受講計画の立て方や対象コースについては、お気軽にご相談ください。

申請手続きの一般的な流れ

• 1. 訓練計画の作成：どの従業員に、どの研修を、いつ実施するかの計画を立てます。
• 2. 計画の提出：訓練開始前までに、所定の書類を管轄の労働局・ハローワーク等へ提出します。
• 3. 研修の実施：計画にもとづいて研修（eラーニング等）を実施し、受講状況を記録します。
• 4. 支給申請：研修終了後、所定の期間内に支給申請書類を提出します。
• 5. 審査・支給：審査を経て、要件を満たした場合に助成金が支給されます。

※ 上記は一般的な流れの概要です。コースの種類や年度によって要件・手続き・助成額は異なります。

当アカデミーのサポート

DXスキルアップ アカデミーでは、助成金の活用を見据えた研修カリキュラムのご提案や、受講計画づくりのご相談に対応しています。「自社が対象になるか分からない」「手続きが複雑そう」という段階でも構いません。まずはお気軽に資料請求・お問い合わせください。

【ご注意】人材開発支援助成金の助成率・上限額・対象要件・申請期限などは、制度改正により毎年変更される場合があります。実際の申請にあたっては、必ず厚生労働省および管轄の都道府県労働局の最新情報をご確認ください。